Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 11, miércoles 26 de enero 2022 875 tanto en relación con el gasto como con el ingreso, procediéndose al pago o ingreso, en su caso, del neto de la operación y a la formalización de las cantidades que resulten a compensar. La fiscalización y contabilización de la imputación al presupuesto tanto del ingreso como del gasto no exigirá otro acto administrativo que el acuerdo de enajenación, adoptado por el órgano competente, y la efectiva propuesta por el órgano gestor de reconocimiento y liquidación del Derecho y de aprobación y liquidación del gasto y de su respectiva obligación (documento ADO). UNDÉCIMA: Derechos pendientes de cobro de difícil o imposible recaudación. La determinación de la cuantía de los derechos que se consideren de difícil o imposible recaudación se realizará mediante la aplicación de los porcentajes establecidos en el artículo 193.bis del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Local, teniendo en cuenta la antigüedad de las deudas y su naturaleza económica. DISPOSICIONES FINALES. Disposición final primera. Normativa supletoria. En lo no previsto en las presentes Bases se estará a lo dispuesto en la vigente legislación local, en la Ley General Presupuestaria, en la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria y demás normas de la Administración General del Estado que sean aplicables. Disposición final segunda. Interpretación, desarrollo y aplicación de las Bases de Ejecución. Se autoriza a la Alcaldía-Presidencia a interpretar las presentes Bases y adoptar cuantas resoluciones considere necesarias en orden al desarrollo y aplicación de ellas. Disposición final tercera. Ordenanza General de Subvenciones. La aprobación de una nueva Ordenanza General reguladora de las Subvenciones del Ayuntamiento de Ingenio derogaría la aplicación de la regulación que, de ellas, se hace en el capítulo VII del Título II de las presentes Bases. PLANTILLA DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO 2022, QUE COMPRENDE TODOS LOS PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS, PERSONAL LABORAL FIJO Y PERSONAL EVENTUAL DE GABINETES TANTO DE LA PROPIA CORPORACIÓN COMO DE LOS ORGANISMOS AUTÓNOMOS DEPENDIENTES DE LA MISMA. El Pleno Corporativo de este Ayuntamiento, en sesión ordinaria celebrada el día 20 de diciembre de 2021, aprobó, a través del Presupuesto General para el ejercicio 2022, la citada plantilla, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90.1 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local y 126.1 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local. La relación integra de todos los puestos de trabajo existentes en esta Entidad Local es la siguiente: 1. PROPIA CORPORACIÓN. A) PLAZAS A DESEMPEÑAR POR FUNCIONARIOS DE CARRERA. Con aplicación del régimen retributivo previsto en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la reforma de la Función Pública, mediante la regulación dada por el Real Decreto 861/1986, de 25 de abril, por el que se establece el régimen de las retribuciones de los funcionarios de Administración Local: 876 Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 11, miércoles 26 de enero 2022 DENOMINACIÓN GRUPO NÚMERO VACANTE 1) FUNCIONARIOS CON HABILITACIÓN ESTATAL Secretario A1 1 1 Interventor A1 1 1 Tesorero A1 1 1 2) ADMINISTRACIÓN GENERAL Técnico Superior A1 5 2 Técnico de gestión A2 3 - Administrativos C1 6 3 3) ADMINISTRACIÓN ESPECIAL Personal de Servicios Técnicos Arquitecto A1 1 1 Licenciado en Derecho (especialidad Urbanística) A1 1 1 Economista A1 1 1 Ingeniero Telecomunicaciones/Informática A1 1 1 Ingeniero Técnico Industrial A2 1 1 Arquitecto Técnico A2 1 1 Técnico en Relaciones Laborales A2 1 1 Trabajador Social A2 1 1 Delineante C1 1 - Personal de servicios especiales Policía Oficial C1 7 3 Policía C1 36 5 Personal de oficios Capataz C1 2 1 71 25 Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 11, miércoles 26 de enero 2022 877 B) PERSONAL LABORAL FIJO. C) PERSONAL EVENTUAL DE GABINETES. Denominación Número Observaciones Asesor Órganos de Gobierno 1 Le es de aplicación lo dispuesto en el artículo 104 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases de Régimen Local. 2. PATRONATO MUNICIPAL DE ESCUELAS INFANTILES. DENOMINACIÓN GRUPO DOTACIÓN VACANTES Gerente I 1 - Educadora III 14 10 Cocinero/a IV 1 1 Auxiliar administrativo IV 1 1 Ayudante de cocina V 2 2 TOTAL 19 14 3. FUNDACIÓN PARA LA PROMOCIÓN DEL EMPLEO, LA FORMACIÓN OCUPACIONAL Y EL MOVIMIENTO COOPERATIVO DENOMINACIÓN GRUPO NÚMERO VACANTES Gerente A1 1 1 Auxiliar administrativo C2 1 - Conserje OAP 1 - TOTAL 3 1 878 Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 11, miércoles 26 de enero 2022 4. PATRONATO MUNICIPAL DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN. DENOMINACIÓN GRUPO NÚMERO VACANTES Técnico Imagen y Sonido C2.1 2 - Técnico de continuidad C2.1 1 - Infógrafo C2.1 1 - Auxiliar de continuidad C2.2 1 - Operador de cámara C2.2 3 1 Locutor/presentador C2.3 4 - Maquillador/a OAP 1 - TOTAL 13 1 RESUMEN DE LA PLANTILLA DE PERSONAL CLASE NÚMERO VACANTE 1. DE LA PROPIA CORPORACIÓN - Funcionarios 71 25 - Personal Laboral Fijo 223 121 - Personal Eventual de Gabinetes 1 - 2. DEL ORGANISMO AUTÓNOMO DENOMINADO: “PATRONATO MUNICIPAL DE ESCUELAS INFANTILES” - Personal Laboral Fijo 19 14 3. DEL ORGANISMO AUTÓNOMO DENOMINADO: “FUNDACIÓN PARA LA PROMOCIÓN DEL EMPLEO, LA FORMACIÓN OCUPACIONAL Y EL MOVIMIENTO COOPERATIVO” - Personal Laboral Fijo 3 1 4. DEL ORGANISMO AUTÓNOMO DENOMINADO: “PATRONATO MUNICIPAL DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN” - Personal Laboral Fijo 13 1 TOTAL GENERAL 330 162 Lo que se hace público en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 127 del Real Decreto Legislativo 781/1986, antes citado. En Villa de Ingenio, a diecinueve de enero de dos mil veintidós. EL CONCEJAL DELEGADO DE HACIENDA, Víctor Manuel Vega Sánchez.